视频类课件
包含微课慕课、科普视频、实验实操、课堂实录、教学课件设计、创意微视频等
动画类课件
包含MG动画、情景动画、科普动画、卡通动画、故事动画等
创意视频类
个性化的视频定制服务,将抽象的内容用形象的动画、交互等方式表现
图文类课件
包含用于活动推广的海报、长图、BANNER、单页、折页、培训手册等
沉浸体验类
包含3D建模、360全景等形式,虚拟仿真创设情景,模拟真实情景
H5类课件
包含图攻H5、游戏H5等。H5类课件的优势是更加注重学员的参与度和体验感
公司新闻
行业洞察
讲解型视频课件
脚本撰写:精心编写讲解内容的脚本,包括开场白、知识点讲解、案例引用、总结和结束语等部分。脚本要逻辑清晰,语言通俗易懂。例如,在销售技巧培训的脚本中,要先介绍销售流程,然后针对每个环节详细说明技巧,如客户需求挖掘、产品展示、异议处理等。
拍摄准备:选择合适的拍摄设备,如高清摄像机或高质量的手机,确保画面清晰、声音清楚。同时,要对讲解人的形象进行适当的设计,包括服装、妆容等,使其符合培训主题和企业形象。
后期制作:添加简单的字幕,帮助观众更好地理解讲解内容,尤其是对于一些专业术语或重要的观点。还可以适当添加转场效果,如淡入淡出,使视频过渡更加自然。
形式:以教师或专家讲解为主,镜头聚焦在讲解人身上,背景通常是简单的纯色背景或与主题相关的虚拟背景。讲解人通过口头表述,结合简单的手势和表情,将培训内容传递给观众。例如,在企业领导力培训课件中,培训师面对镜头,详细讲解领导力的概念、模型和应用案例。
制作内容:
动画演示型视频课件
动画设计:根据培训内容设计动画场景和角色。例如,在人力资源培训的课件中,设计卡通形象的员工和管理者,通过他们之间的互动来演示招聘、绩效评估等流程。动画的风格可以是二维的扁平风格,也可以是三维的立体风格,根据课件主题和受众喜好选择。
脚本创作:和讲解型视频课件一样,动画演示型课件也需要有清晰的脚本。脚本要明确每个动画场景的目的、角色的动作和台词(如果有)以及场景之间的转换逻辑。
配音和音效:为动画添加合适的配音,使观众能够更好地理解动画内容。配音要与动画的节奏相匹配,语气要生动形象。同时,添加适当的音效,如按钮点击声、物体移动声等,可以增强动画的真实感和趣味性。
形式:全部由动画元素构成,通过图形、图表、卡通形象等的动态变化来展示培训内容。这种形式生动有趣,能够吸引观众的注意力,适用于抽象概念的讲解或复杂流程的演示。比如,在企业数字化转型培训中,用动画展示数据在不同系统之间的流转过程。
实景拍摄与动画结合型视频课件
拍摄规划:确定需要拍摄的实景内容,包括场地、人员、设备等。拍摄时要注意光线、角度和画面稳定性,以获取高质量的实景素材。
动画融合:在后期制作中,将动画元素与实景素材进行融合。这需要精确的剪辑和合成技术,确保动画与实景的衔接自然,如动画指示箭头在实景画面中的位置和运动要合理。
内容协调:使实景和动画部分的内容紧密结合,共同服务于培训主题。例如,在产品培训课件中,实景部分展示产品的外观和实际操作,动画部分则对产品的内部结构和工作原理进行详细说明。
形式:将实际拍摄的场景和动画元素相结合,这种形式可以充分利用现实场景的真实感和动画的灵活性。例如,在企业安全培训课件中,先拍摄真实的工作场景,然后用动画来突出安全隐患和正确的操作步骤。
内容方面
聚焦重点:微课时间一般较短,要确保内容紧凑,集中在一个或几个核心知识点上。例如,在时间管理培训的微课中,只讲解番茄工作法的原理和应用,避免涉及过多无关内容。
案例实用:结合实际案例来讲解知识点,使内容更容易理解和应用。案例最好来自企业内部或与企业业务相关的场景,如在客户服务培训微课中,以企业实际遇到的客户投诉案例来讲解投诉处理技巧。
逻辑清晰:视频内容的组织要有逻辑性,一般可以采用 “提出问题 - 分析问题 - 解决问题” 或 “概念介绍 - 应用场景 - 实践操作” 等结构。例如,在项目管理培训微课中,先介绍项目进度拖延的问题,然后分析原因,最后给出解决进度拖延的方法。
技术方面
剪辑精简:对录制的视频进行剪辑,删除多余的部分,如长时间的停顿、口误等。剪辑后的视频要节奏紧凑,符合微课的时间要求。
添加元素:适当添加字幕、注释、动画等元素来增强视频的表现力。但要注意不要过度堆砌,以免分散观众的注意力。
画面稳定性:使用三脚架或稳定器来保持画面的稳定,避免抖动,使观众能够专注于内容。
分辨率和帧率:选择合适的分辨率(如 1080p 或更高)和帧率(如 25fps 或 30fps),以保证画面的清晰和流畅。
设备选择:使用高清的录制设备,如专业摄像机或高质量的手机。同时,要配备合适的麦克风,保证声音清晰,避免噪音干扰。例如,在安静的会议室或专门的录音室进行录制。
光线控制:确保录制环境光线充足且均匀,避免阴影和强光直射。可以使用自然光或人工光源进行补光,如柔光灯。
设备与环境:
画面质量:
后期制作:
教学方面
语言表达:讲解人的语言要简洁明了、生动形象,语速适中。避免使用过于复杂的句子和专业术语,如果必须使用,要及时进行解释。例如,在技术培训微课中,对于一些技术缩写词,要在第一次出现时说明其全称。
互动引导:在视频中可以适当设置一些互动环节,如提问、引导思考等,提高观众的参与度。例如,在市场营销培训微课中,在讲解完一个促销策略后,提问观众该策略在特定市场场景下的适用性。